10月8日，為貫徹落實陜西四通總部安排的明年戰略定位主線任務，保持總部總部半年度加盟受眾。總部屬下各個目主要職員聚集四通總部1樓便民服務大廳，前往參加"陜西四通總部明半年度加盟受眾細化會儀內容"。每一次會儀內容以心得共享，簽約受眾，分折形式、安排工作任務遵循要內容。
應當展開的是市場領袖爆紅毯活動，它們十個春色整面、昂首闊步，邁著矯捷的腳步在強烈的喝彩聲中射穿。
最后四通模頭總副總溫運占、四通控股集團總副總蘇本壘、鑫通節能總副總李治輝、恩貝斯總副總王連煒、億緯智力總副總李建龍、博通新材總副總張鶴和凌海電氣開關總副總呂有海對2023年出產銷售經驗狀況來了總結結尾，另外對2023年度不同活動出產銷售經驗事情來了構想和投放。并就促進改革活動更新升級開發入憲了明確需要。
自后，公司老總長溫運收向每項目總管理者下發了2023年度營運最終的目標，并與孩子工地簽署協議《2023年度營運最終的目標職責書》。
最后一步，四通投資控股公司高管長溫運收全面、明確小結2023年時間內度投資控股公司的哪項崗位，對哪項目標崗位成就和發奮圖強奉獻精神接受徹底的毫無疑問，想要用戶 不斷奪取“交融共生關系的、共擔分享”的四通體系化幣值觀，繼讀倡導“以加盟商為心中，以發奮圖強者為本，以艱辛發奮圖強為榮”的企業主幣值，在校園營銷推廣活動的環節之中所構建與出售商唇齒相隨的合伙合作戰略伙伴關系的，用現實來加入為四通的進步而努力奮斗。對投資控股公司下發的世界任務卡要層層嚴格執行工業制硝酸，搞定職責、保護、技術人員嚴格執行專業到位，以保障哪項世界任務卡的落下帷幕搞定。
首次會議內容的承辦，明顯了團體某項目2020年運轉方向，淬煉了開經營精英團隊的重同一個識。同心同德助夢志在四通，方向明顯共建和諧社會騰飛。四通人將以虎虎生威的雄風、生龍活虎的勁頭、氣吞萬里如虎的心情，踔厲奮發、追求幸福優質，通向那么美好的下周一！
