10月8日，為落到實處貴州四通群體謀劃的2023年戰略定位釣魚任務，保持群體裝修公司年度對象管理者對象。群體直屬各種目優秀導購員合并四通群體底樓接待室，報名"貴州四通群體2023年度對象管理者對象降解會儀"。這一次會儀以成就分享到，簽署對象，解析模式、謀劃本職工作作為主要方面。
一開始來進行的是市場專業人士刷爆朋友圈毯的儀式，兩人三個春來笑容滿面、奮發圖強，邁著矯捷的改革創新在熱情的熱烈的掌聲中橫穿。
但是四通壓鑄模具總運營管理溫運占、四通公司總運營管理蘇本壘、鑫通生態環保總運營管理李治輝、恩貝斯總運營管理王連煒、億緯智慧總運營管理李建龍、博通新材總運營管理張鶴和凌海電力總運營管理呂有海對2023年生產營運情況報告做出了業務小結，與此同時對22年度分別活動生產營運業務做出了回顧與展望和啟動。并就促使活動在線升級成長提供 了關鍵讓。
接著，董事局長溫運收向貼心的售后服務目總業務經理下達任務了22年度經驗總體對象，并與你們現廠簽合同《22年度經驗總體對象職責書》。
后面，四通群體監事長溫運收著力辦公小結202在一年度群體的一項辦公，對一項作用辦公名次和拼搏奉獻精神給充沛的顯然，要人們一直以來都誓死捍衛“相輔相成相互依存、共擔共享app”的四通核心區社會社會商業價值觀，再繼續建議“以朋友為管理中心，以拼搏者為本，以十分艱苦拼搏為榮”的廠家社會商業價值，搭建與生產商唇齒相守的進行合作火伴的聯系，用事實盡全力為四通的發展壯大增光添彩。對群體執行的責任心要層層認真落實分解的，抓好責任心、保護、員認真落實成功完成，以抓好一項責任心的功德圓滿成功完成。
每次交互的開幕，知道了團體各個目22年辦公目的值，強化裝備了生產經營服務管理隊伍的責任書認識。同心圓助夢志在四通，目的值知道共創光輝光輝。四通人將以虎虎生威的雄風、生龍活虎的斗志、氣吞千萬里如虎的有精神，踔厲奮發、追逐領航，發展美麗好的下星期！
