7月8日，為嚴格執行四川四通平臺謀劃的2023年戰略定位神器任務，保證平臺平臺全年度操作個人的目標值。平臺直屬某項目后備力量企業員工網聚四通平臺1樓平臺，到場"四川四通平臺2023全年度操作個人的目標值化解擴大會議觸屏"。這次擴大會議觸屏以閱歷每日分享，簽立個人的目標值，進行分析行勢、謀劃本職工作為核心要信息。
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然后呢四通硅膠模具總副總溫運占、四通集團簡介總副總蘇本壘、鑫通環保性總副總李治輝、恩貝斯總副總王連煒、億緯智慧總副總李建龍、博通新材總副總張鶴和凌海電氣設備總副總呂有海對2020年產量銷售經驗情況使用了整理，同時對2020年度各自的好工作產量銷售經驗業務使用了回顧與展望和召開會議。并就帶動好工作持續未來發展提供了具體的標準要求。
接下來，副副總營銷經理長溫運收向數據來目總營銷經理下發了2020年度運作的對象，并與大家施工現場簽立《2020年度運作的對象權責書》。
最終，四通集團董事會成員長溫運收周全匯報總結二零二一年時間內度集團的相關級日常任務，對相關目地級日常任務成績單和發奮精神力量賦予徹底的的一定會，標準要求大伙終究誓死捍衛“溶合互利、共擔互享”的四通內在意義觀，再提出“以機構客戶為基地，以發奮者為本，以艱辛發奮為榮”的機構意義，倡導與供應信息商唇齒相應的合作方式同伴關心，用實際上的行動起來為四通的發展進步增磚添瓦。對集團批準的級日常任務要逐漸降解，做的重任、舉措、人工認真落實合理，以狠抓相關級日常任務的園滿成功。
某次例會的隆重舉行，堅定了投資集團基本目2030年工作任務階段的目標，武器鍛造了運作處理的團隊的責任心感覺。共同逐夢志在四通，階段的目標堅定攜手同行輝煌成就。四通人將以虎虎生威的雄風、生龍活虎的沖勁、氣吞萬里如虎的思想，踔厲奮發、執著非凡，走入更好好的未來！
