二月8日，為體現寧夏四通群體網站啟動的2023年方式重任，推動群體網站新公司全年度生產管理階段夢想。群體網站企業員工各個目骨干的企業員工會聚四通群體網站底樓窗口，參加國"寧夏四通群體網站2023全年度生產管理階段夢想分解成大會"。每次大會以的經驗探討，簽了階段夢想，數據分析狀況、啟動工做相結合要信息內容。
先要做好的是銷售菁英走紅網絡毯形式，許多人四個春暉笑容滿面、翩翩少年，邁著強壯的趨勢在熱情的歡呼聲中走過。
后來四通塑膠模具總營銷經歷溫運占、四通控股集團總營銷經歷蘇本壘、鑫通優質總營銷經歷李治輝、恩貝斯總營銷經歷王連煒、億緯智能化總營銷經歷李建龍、博通新材總營銷經歷張鶴和凌海電器設備總營銷經歷呂有海對202半年產量自主營運問題做出了總結怎么寫，一同對明年度每個人建設建設項目產量自主營運事情做出了進步規劃和設置。并就推動了建設建設項目升到進步給出了大概請求。
馬上又，董監事長溫運收向某項目總總監制定了明年度運營的制定目標，并與你現廠簽訂的《明年度運營的制定目標主責書》。
末尾，四通公司高管長溫運收新一輪總結結尾2022年度公司的基本業務，對基本必要性業務考試分數和自己發奮圖強努力進取精神受到全面的顯然，條件朋友不斷擁護“溶合共融、共擔PK對戰”的四通管理的本質作用觀，仍然注重“以用戶為基地，以自己發奮圖強努力者為本，以艱苦卓絕自己發奮圖強努力為榮”的工業企業作用，建立與批售商唇齒相應的的合作夥伴的關系，用現場雷霆行動為四通的壯大增光添彩。對公司下發的作業卡要層層抓抓好拆分，保持主責、辦法、專業人員抓好不足，以狠抓基本作業卡的美滿完成任務。
這次研討會的報名參加，清晰制定了集團公司簡介各種目2023年本職工作制定總體目標，淬煉了銷售處理銷售團隊的責任義務認識。同舟追夢志在四通，制定總體目標清晰制定共進光輝燦爛。四通人將以虎虎生威的雄風、生龍活虎的勁頭、氣吞萬里如虎的心情，踔厲奮發、喜歡非凡，發展趨勢漂亮好的今天晚上！
